Menjadi Pegawai Negeri Sipil
merupakan idaman bagi sebagian orang. Uang pensiun sebagai jaminan di hari tua,
jaminan kesehatan dan gaji yang tetap menjadi daya tarik mengapa PNS
digemari. Namun, menjadi PNS tidaklah
mudah. Setiap pembukaan Tes Calon Pegawai Negeri Sipil, masyarakat
berbondong-bondong untuk mendaftar mengikutinya.
Calon PNS akan bersaing dengan ribuan
calon lain dengan mekanisme dan persyaratan tes yang berlapis-lapis.
Dengan penawaran yang menggiurkan
diikuti pula dengan tanggung jawab yang besar. Seorang PNS diharuskan siap
ditugaskan dimana saja termasuk daerah terpencil dan berkontribusi dengan tulus
kepada negara. Sistem pangkat dan golongan PNS sendiri terbagi menjadi
beberapa golongan sesuai dengan job desk dan pendidikan terakhir.
Golongan I (Juru)
Golongan I Performer adalah posisi yang membutuhkan keterampilan
dan pengetahuan dasar dan tidak wajib memiliki keterampilan khusus. PNS
biasanya dengan kelompok saya adalah seorang PNS di pendidikan Sekolah Dasar
dan Sekolah Menengah Pertama. PNS Golongan I membantu pelaksanaan suatu
kegiatan dan memiliki tanggung jawab untuk memberikan dukungan luas di atasnya.
|
Jenis Pangkat
|
Golongan
|
|
Juru Muda
|
I
|
|
Juru Muda tingkat I
|
I
|
|
Juru
|
I
|
|
Juru Tingkat I
|
I
|
Golongan II (Pengatur)
Pengatur pada Golongan II sudah memegang bidang tertentu ilmu
pengetahuan dan keterampilan teknis. PNS Golongan II merupakan lulusan Sekolah
Menengah Atas atau Diploma III. Dalam prakteknya, para PNS Golongan II memiliki
tugas untuk melaksanakan kegiatan operasional program lembaga.
|
Jenis Pangkat
|
Golongan
|
|
Pengatur Muda
|
II
|
|
Pengatur Muda Tingkat
I
|
II
|
|
Pengatur
|
II
|
|
Pengatur Tingkat I
|
II
|
Golongan III (Penata)
Penata menuntut PNS
dengan tingkat pekerjaan agak rumit dan memerlukan keahlian spesifik dengan
lingkup yang lebih dalam terhadap suatu pemahaman ilmu. PNS Golongan III
memiliki latar belakang pendidikan formal S1 sarjana atau Diploma IV. Dalam
bertugas, PNS Golongan III bertanggung jawab untuk memastikan kualitas proses
dan kontrol tingkat output kerja.
|
Jenis Pangkat
|
Golongan
|
|
Penata Muda
|
III
|
|
Penata Muda Tingkat I
|
III
|
|
Penata
|
III
|
|
Penata Tingkat I
|
III
|
Golongan IV (Pembina)
Pembina adalah golongan PNS yang paling tinggi dari golongan di
atas. Golongan IV menuntut keahlian ilmiah yang mendalam dan kematangan untuk
pengambilan kebijakan pekerjaan selama periode tertentu. PNS golongan IV memiliki tugas untuk mempromosikan dan mengembangkan
sumber daya untuk mencapai visi misi institusi.
|
Jenis Pangkat
|
Golongan
|
|
Pembina
|
IV
|
|
Pembina Tingkat I
|
IV
|
|
Pembina Utama Muda
|
IV
|
|
Pembina Utama Madya
|
IV
|
|
Pembina Utama
|
IV
|
Masih berminat menjadi PNS? Ingat,
sesuai namanya, menjadi PNS diperlukan hati yang tulus untuk mengemban tanggung
jawab dari negara. Mudah-mudahan informasi ini dapat bermanfaat baik sebagai
bahan ajar maupun untuk memperkaya wawasan.